沿河地區(qū)現招聘足療行業(yè)新職位，期待您的加入，共創(chuàng)美好未來！

本文目錄導讀：

1. 招聘崗位
2. 招聘要求
3. 薪資待遇
4. 工作時間及休假
5. 福利待遇

隨著我國經濟的飛速發(fā)展，人們的生活水平不斷提高，對健康養(yǎng)生的需求也越來越大，足療作為一種傳統(tǒng)的養(yǎng)生方式，越來越受到廣大消費者的喜愛，沿河地區(qū)作為我國足療行業(yè)的重要市場，正迎來前所未有的發(fā)展機遇，為了滿足市場需求，各大足療中心紛紛加大招聘力度，現沿河地區(qū)最新足療行業(yè)招聘信息如下，誠邀您的加入！

招聘崗位

1、足療師：負責為顧客提供專業(yè)的足療服務，要求具備良好的溝通能力、服務意識和專業(yè)知識。

2、足療技師：具備一定的足療技術，負責為顧客提供更高層次的足療服務。

3、足療店長：負責店鋪的日常運營管理，具備一定的管理經驗和市場敏銳度。

4、營銷人員：負責店鋪的市場推廣和客戶拓展，要求具備較強的溝通能力和市場拓展能力。

5、行政前臺：負責店鋪的日常行政工作，要求具備良好的溝通能力和服務意識。

招聘要求

1、足療師、足療技師：年齡18-45歲，性別不限，身體健康，無不良嗜好，具備一定的足療技術，有相關工作經驗者優(yōu)先。

2、足療店長：年齡25-45歲，性別不限，具備3年以上足療行業(yè)管理經驗，熟悉店鋪運營管理，具備較強的市場敏銳度和團隊領導能力。

3、營銷人員：年齡18-35歲，性別不限，具備良好的溝通能力和市場拓展能力，有相關工作經驗者優(yōu)先。

4、行政前臺：年齡18-30歲，性別不限，具備良好的溝通能力和服務意識，有相關工作經驗者優(yōu)先。

薪資待遇

1、足療師、足療技師：底薪+提成，月收入5000-15000元。

2、足療店長：底薪+績效+獎金，月收入8000-20000元。

3、營銷人員：底薪+提成，月收入5000-15000元。

4、行政前臺：底薪+績效，月收入3000-5000元。

工作時間及休假

1、工作時間：實行輪班制，每天工作8小時，月休4天。

2、休假制度：按照國家法定節(jié)假日安排休假，帶薪年假。

福利待遇

1、提供完善的培訓體系，幫助員工提升專業(yè)技能。

2、定期舉辦員工活動，豐富員工業(yè)余生活。

3、提供良好的晉升空間，鼓勵員工發(fā)展。

4、為員工購買社會保險，保障員工權益。

沿河地區(qū)足療行業(yè)招聘信息火熱進行中，我們期待您的加入，共同為我國足療事業(yè)的發(fā)展貢獻力量！有意者請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[郵箱地址]，或撥打聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]咨詢詳情。