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榆林市子洲縣、洛陽市西工區(qū)、普洱市墨江哈尼族自治縣、廣西桂林市臨桂區(qū)、葫蘆島市建昌縣、濰坊市壽光市、延安市寶塔區(qū)、重慶市大足區(qū)、駐馬店市確山縣、鶴崗市綏濱縣
茂名市茂南區(qū)、白山市撫松縣、內(nèi)蒙古呼和浩特市玉泉區(qū)、黔東南三穗縣、蕪湖市南陵縣、樂東黎族自治縣鶯歌海鎮(zhèn)、上海市嘉定區(qū)、黔西南貞豐縣、昭通市昭陽區(qū)
景德鎮(zhèn)市昌江區(qū)、東莞市清溪鎮(zhèn)、日照市東港區(qū)、煙臺市蓬萊區(qū)、宜賓市敘州區(qū)、湘潭市湘潭縣、渭南市富平縣
宿遷市泗陽縣、本溪市平山區(qū)、德州市臨邑縣、安康市鎮(zhèn)坪縣、嘉興市海鹽縣、東莞市萬江街道、哈爾濱市賓縣 荊州市公安縣、黑河市五大連池市、大興安嶺地區(qū)呼中區(qū)、五指山市通什、昭通市鎮(zhèn)雄縣、韶關(guān)市湞江區(qū)、清遠市清新區(qū)、廣西河池市金城江區(qū)、太原市杏花嶺區(qū)
南充市儀隴縣、宿遷市宿城區(qū)、漢中市佛坪縣、德陽市中江縣、吉安市永豐縣
徐州市新沂市、漳州市平和縣、三明市清流縣、廣西南寧市武鳴區(qū)、泰州市海陵區(qū)、北京市朝陽區(qū)、內(nèi)蒙古赤峰市敖漢旗
宿遷市沭陽縣、淮北市杜集區(qū)、鄭州市二七區(qū)、保山市施甸縣、江門市恩平市、東莞市長安鎮(zhèn)、上海市虹口區(qū)
松原市長嶺縣、無錫市江陰市、貴陽市開陽縣、龍巖市長汀縣、銅仁市德江縣、武威市古浪縣、常德市漢壽縣 重慶市渝中區(qū)、金華市浦江縣、攀枝花市西區(qū)、延安市志丹縣、岳陽市岳陽樓區(qū)、中山市東區(qū)街道、撫州市南城縣
萬寧市和樂鎮(zhèn)、黔西南望謨縣、鄭州市滎陽市、隴南市康縣、宜春市高安市、河源市東源縣、營口市站前區(qū)、楚雄牟定縣、景德鎮(zhèn)市樂平市
大興安嶺地區(qū)松嶺區(qū)、遵義市播州區(qū)、開封市尉氏縣、樂東黎族自治縣鶯歌海鎮(zhèn)、安慶市懷寧縣、內(nèi)蒙古呼倫貝爾市扎蘭屯市、廣元市蒼溪縣、宿州市碭山縣
三門峽市陜州區(qū)、運城市鹽湖區(qū)、焦作市修武縣、西寧市湟中區(qū)、六安市霍邱縣、馬鞍山市博望區(qū)、漢中市西鄉(xiāng)縣、運城市臨猗縣、宜春市上高縣
定安縣翰林鎮(zhèn)、焦作市解放區(qū)、延安市富縣、廣安市華鎣市、駐馬店市正陽縣、朝陽市朝陽縣、內(nèi)蒙古阿拉善盟額濟納旗、汕頭市濠江區(qū)、漢中市鎮(zhèn)巴縣、大慶市大同區(qū)
黃岡市黃州區(qū)、鞍山市臺安縣、常州市武進區(qū)、伊春市豐林縣、宿州市埇橋區(qū)、中山市東鳳鎮(zhèn)
微山餐飲最新招聘信息，微山餐飲誠邀精英加盟，最新招聘職位發(fā)布
微山餐飲最新招聘，誠邀您的加入！招聘崗位包括廚師、服務(wù)員、收銀員等，待遇優(yōu)厚，工作環(huán)境舒適。有意者請將簡歷發(fā)送至指定郵箱，期待您的加入！
本文目錄導(dǎo)讀：
隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，餐飲行業(yè)作為第三產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢，微山餐飲作為行業(yè)的佼佼者，始終秉持“品質(zhì)為本，服務(wù)至上”的經(jīng)營理念，為廣大消費者提供優(yōu)質(zhì)、健康的美食體驗，為了滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求，微山餐飲現(xiàn)面向社會公開招聘各類人才，誠邀您的加入，共創(chuàng)美好未來！
招聘崗位及要求
1、廚師
崗位職責：
（1）負責餐廳菜品制作，確保菜品口味和品質(zhì)；
（2）嚴格按照菜譜和烹飪規(guī)范進行操作，保證菜品衛(wèi)生；
（3）與廚房同事保持良好溝通，共同提高餐廳菜品質(zhì)量。
任職要求：
（1）具備2年以上廚師工作經(jīng)驗，熟悉各類菜系；
（2）具備良好的烹飪技巧和創(chuàng)新能力；
（3）有較強的團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神。
2、服務(wù)員
崗位職責：
（1）負責餐廳客人的接待、引導(dǎo)、點餐、上菜等工作；
（2）保持餐廳環(huán)境衛(wèi)生，為客人提供舒適的用餐環(huán)境；
（3）與客人保持良好溝通，提高客戶滿意度。
任職要求：
（1）年齡18-35歲，形象氣質(zhì)佳，普通話標準；
（2）具備1年以上餐飲行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗；
（3）有較強的溝通能力和服務(wù)意識。
3、前廳經(jīng)理
崗位職責：
（1）負責餐廳前廳日常運營管理，確保餐廳秩序；
（2）制定并執(zhí)行前廳服務(wù)標準，提高服務(wù)質(zhì)量；
（3）負責前廳團隊建設(shè)，提升團隊凝聚力。
任職要求：
（1）具備3年以上餐飲行業(yè)前廳管理經(jīng)驗；
（2）熟悉前廳服務(wù)流程和標準；
（3）具備較強的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4、人力資源專員
崗位職責：
（1）負責招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等工作；
（2）建立和完善人力資源管理體系；
（3）參與公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。
任職要求：
（1）具備2年以上人力資源工作經(jīng)驗；
（2）熟悉招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等模塊；
（3）具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力。
薪資待遇
1、具有競爭力的薪酬待遇，具體面議；
2、完善的社會保險和福利體系；
3、豐富的員工活動，提升團隊凝聚力；
4、良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺。
應(yīng)聘方式
1、請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：[email protected]；
2、郵件主題格式：應(yīng)聘崗位+姓名；
3、面試時間：收到簡歷后，我們將盡快安排面試。
微山餐飲期待您的加入，讓我們一起攜手共創(chuàng)輝煌！如果您對我們的招聘信息感興趣，歡迎踴躍投遞簡歷，我們期待與您共創(chuàng)美好未來！