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本文目錄導讀:

  1. 招聘企業(yè)及崗位要求
  2. 薪資待遇及福利
  3. 招聘流程及注意事項

隨著我國建筑行業(yè)的蓬勃發(fā)展,塔吊作為建筑工地上不可或缺的起重設備,其操作人員的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平要求越來越高,為了滿足市場需求,各大建筑企業(yè)紛紛啟動塔吊司機的招聘工作,以下是最新塔吊司機招聘信息匯總,幫助您把握行業(yè)機遇,開啟職業(yè)新篇章。

招聘企業(yè)及崗位要求

1、企業(yè)名稱:XX建筑集團有限公司

招聘崗位:塔吊司機

崗位要求:

(1)男性,年齡18-45周歲;

(2)具備塔吊操作證,熟悉各類塔吊的構造及操作流程;

(3)有3年以上塔吊操作經驗,具備一定的現(xiàn)場管理能力;

(4)身體健康,無重大疾病史。

2、企業(yè)名稱:YY房地產開發(fā)有限公司

招聘崗位:塔吊司機

崗位要求:

(1)男性,年齡20-40周歲;

(2)具備塔吊操作證,熟練掌握各類塔吊的操作技能;

(3)有2年以上塔吊操作經驗,具備良好的團隊合作精神;

(4)身體健康,無色盲、色弱等視力問題。

3、企業(yè)名稱:ZZ建設工程有限公司

招聘崗位:塔吊司機

崗位要求:

(1)男性,年齡18-50周歲;

(2)具備塔吊操作證,熟悉各類塔吊的操作及維護保養(yǎng);

(3)有5年以上塔吊操作經驗,具備一定的現(xiàn)場安全意識;

(4)身體健康,無重大疾病史。

薪資待遇及福利

1、XX建筑集團有限公司

薪資待遇:月薪8000-12000元,根據工作經驗及能力面議;

福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

2、YY房地產開發(fā)有限公司

薪資待遇:月薪7000-10000元,根據工作經驗及能力面議;

福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

3、ZZ建設工程有限公司

薪資待遇:月薪9000-15000元,根據工作經驗及能力面議;

福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

招聘流程及注意事項

1、招聘流程:

(1)投遞簡歷:請將個人簡歷發(fā)送至指定郵箱;

(2)面試:通過簡歷篩選后,我們將電話通知您參加面試;

(3)體檢:面試合格后,需進行體檢;

(4)錄用:體檢合格后,我們將正式錄用您。

2、注意事項:

(1)請確保簡歷真實、完整,以便我們更好地了解您的個人信息;

(2)面試時請攜帶身份證、戶口本、學歷證書、塔吊操作證等相關證件;

(3)請保持電話暢通,以便我們及時與您聯(lián)系。

塔吊司機作為建筑行業(yè)的重要崗位,具有廣闊的發(fā)展前景,希望通過本文的介紹,能幫助您了解最新的塔吊司機招聘信息,抓住行業(yè)機遇,實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展,祝您求職順利,開啟美好的職業(yè)生涯!

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